冬雨望秋
“55岁男领导上午还在签字,下午就被通知去‘二线’喝茶。”这不是段子,抚州乡镇老周亲历。
评论区炸锅:“占编不干活,工资照拿”“年轻人升不上去,活全压我们身上”。
老周苦笑:“我也想干,可岗位被锁死。”
搜索发现,去年试点“二线”弹性岗,让这批人转去项目督导、乡村振兴顾问,结果群众满意度涨12%。
国际劳工组织数据显示,类似闲置造成公共部门效率损失约3.4%。
解法?
先把职责写明白,再把待遇跟出勤挂钩,谁干活谁拿钱。
老周现在每周跑三次田间,带三个90后做产业调研,“二线”成了“第二春”。
